Адрес: 115035, г. Москва, Космодамианская набережная, д. 26/55, стр. 7 Тел.: (495)953-91-08,
617-18-88, 8-800-333-28-04 (по России бесплатно)
Трудовое право в России и за рубежом №4 - 2011
ВОПРОСЫ ТЕОРИИ
-
История и общие современные правила переводов на другую работу.
В начале статьи анализируется история развития отечественного законодательства о переводах на другую работу. Далее раскрывается их понятие и освещается процедурная сторона. Показывается коммуникативность переводов на другую работу с заключением, приостановлением и прекращением трудового договора. В заключение предлагается классификация переводов в российском трудовом праве.
Ключевые слова: изменение трудового договора, переводы на другую работу.
History and general contemporary rules of transfer to another job
In the beginning the author analyses a history of Russian legislation concern transfers on other work. After that he exposes a concept "transfers on other work" and shows a procedural aspect of them. Lines of communication of transfers on other work with a concluding, a suspension and a termination of a labour contract are lighting too. In the finishing the researcher proposes his own version of classifications of transfers on other work.
Key words: changing of labour contract; transfers on other work.
-
Статья посвящена исследованию отдельных способов защиты коллективных прав работников. Анализируются примирительные процедуры, предлагается узаконить деятельность независимых от государства трудовых арбитражей в качестве постоянных органов по разрешению коллективных трудовых споров.
Ключевые слова: коллективный трудовой спор, примирительные процедуры, трудовой арбитраж.
Methods for protection of collective rights of employees
The article deals with the ways to protect the collective rights of workers. Analyzed by conciliation, it is proposed to legalize the activity independent of the state labor arbitration as permanent bodies to resolve collective labor disputes.
Key words: collective labor dispute, conciliation, arbitration of labor.
-
Дискриминация в области труда и занятий: проблемы определения
В статье рассматривается различный исторический и социальный контекст, в котором формировались подходы к запрету дискриминации в области труда и занятий в России и зарубежных странах. Проводится анализ сложностей, возникающих в связи с юридическим определением понятия дискриминации, эксцессами при применении антидискриминационного законодательства и проблем доказывания фактов дискриминации.
Ключевые слова: запрет дискриминации, трудовые права, равные возможности, бремя доказывания, компенсирующие действия.
Discrimination in the sphere of labor and occupations: problems of definitions
The article deals with different historical and social context of employment discrimination in Russia and foreign countries. Certain difficulties concerning legal definition discrimination concept, excessive application of anti-discrimination legislation and burden of proof of discrimination are analyzed.
Key words: prohibition of discrimination, labour rights, equal opportunities, burden of proof, affirmative action.
-
Трудовое право как социальная технология
Социальная технология — это деятельность, в результате которой достигается поставленная цель и изменяется объект деятельности. Право также является социальной технологией. На примере отрасли трудового права можно увидеть, как с помощью права реализуются политические, экономические и социальные цели. Как социальная технология право ограничено применением только одного метода — метода правового регулирования. В связи с этим его реализация достигается государственным принуждением, а также методами общественного воздействия.
Ключевые слова: социальная технология, трудовое право, метод правового регулирования.
Labor law as a social technology
Social technology — an activity which is achieved as a result of the goal and object of change. Law also is a social technology. On the example of labor law can be seen how with law instruments the political, economic and social objectives are realized. As a social technology law is limited by only one method — the method of legal regulation. In this regard, its implementation is achieved by state coercion, as well as methods of social influence.
Key words: social technology, labor law, the method of regulation.
-
Право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда является одним из конституционных прав и закреплено в ст. 37 Конституции РФ. В соответствии со ст. 133 ТК РФ минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Региональная минимальная заработная плата устанавливается в соответствии с механизмом, определенным в ст. 133.1 ТК РФ.
Ключевые слова: социальное государство, принципы справедливости и равенства, право работников на оплату труда, минимальная заработная плата, региональное соглашение о минимальной заработной плате.
Legal regulation of the minimum salary as a guarantee of realization by workers of the right to life
The right to compensation for work without any discrimination and not below the minimum wage rate established by the federal law is one of constitutional laws and is fixed in item 37 of the Constitution of the Russian Federation. According to item 133 ТК the Russian Federation the minimum wage rate is established simultaneously in all territory of the Russian Federation by the federal law and can’t be below size of a living wage of able-bodied population. The regional minimum salary is established according to the mechanism defined in item 133.1 ТК the Russian Federation.
Key words: the social state, justice and equality principles, the right of workers to payment, the minimum salary, the regional agreement on the minimum salary.
-
Трудовые протесты в России в 2008-2011 гг.
В статье обобщается практика трудовых протестов в России в последние годы (причины и формы трудовых протестов, их территориальная распространенность и т.п.).
Ключевые слова: трудовые протесты, трудовые конфликты, мониторинг трудовых протестов.
Labor protests in Russia in 2008–2011
The article summarizes practice of labor protests in Russia during the last years (reasons and forms of labor protests, their territorial abundance and etc.).
Key words: labor protests, labor conflicts, monitoring of labor protests.
СТРАНИЦЫ ИСТОРИИ
-
Статья посвящена истории кафедры трудового права и права социального обеспечения Московской государственной юридической академии имени О.Е. Кутафина и приурочена к 80-летию академии.
Ключевые слова: Московская государственная юридическая академия, кафедра трудового права.
History of the chair of labor law and law of social security of the moscow juridical academy after O.E. Kutafin
The article is devoted to history of the chair of labor law and law of social security of the Moscow State Juridical Academy after O.E. Kutafin and coincides with the 80th anniversary of the academy.
Key words: Moscow State Juridical Academy, Chair of Labor Law.
ПРОБЛЕМЫ ПРАВОПРИМЕНЕНИЯ
-
Восстановление работника на работе
В статье анализируется современная судебная практика применения трудового законодательства в части, касающейся восстановления работника на работе.
Ключевые слова: восстановление работника на работе, оплата времени вынужденного прогула.
Rehabilitation of worker at work
The article analyses contemporary judicial practice of application of labor legislation with regard to rehabilitation of worker at work.
Key words: rehabilitation of worker at work, payment for the time of forced absence.
-
МРОТ и его интерпретация в российской судебной практике
В статье рассматривается вопрос правового содержания минимального размера оплаты труда, ставший дискуссионным после внесения изменений в трудовое законодательство России в 2007 г., анализируются подходы к решению этого вопроса, применяемые в судебной практике.
Ключевые слова: минимальный размер оплаты труда, заработная плата, компенсационные выплаты, стимулирующие выплаты, судебная практика.
Minimum amount of payment for labor and its interpretation in the Russian Court practice
The article considers the issue of legal substance of minimum amount of payment for labor that became debatable after Russian labor law had been changed in 2007, analyses different methods of approach to the issue used in the court practice.
Key words: minimum amount of payment for labor, remuneration of labor, compensation, incentive payments, court practice.
КОММЕНТАРИИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
-
Понятие гарантий и компенсаций в трудовых отношениях
Статья посвящена изучению общих и специальных обстоятельств, имеющихся в содержании легальных определений "гарантии" и "компенсации" в трудовых отношениях. На основе проведенного анализа автор приходит к выводу об обоснованности помещения названных правовых понятий в одном разделе Трудового кодекса Российской Федерации.
Ключевые слова: гарантии, компенсации.
Concept of guarantees and compensations in labor relations
The article is devoted to study of general and special circumstances which exist in legal definitions of "guarantees" and "compensations" in labor relations. On the basis of the analysis the author comes to a conclusion on the feasibility of placement of these legal concepts into one section of the Labor Code of the Russian Federation.
Key words: guarantees, compensations.
ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ
-
Европейская социальная хартия 1961 г. - 50 лет в действии: достижения и новые задачи
Статья посвящена 50-летию Европейской социальной хартии 1961 г. В ней излагается краткое содержание ЕСХ, подводятся некоторые итоги контрольной деятельности Комитета по социальным правам по рассмотрению докладов правительств стран — членов СЕ и разрешению коллективных жалоб.
Ключевые слова: Европейская социальная хартия, Комитет по социальным правам СЕ, доклады правительств, коллективные жалобы.
European social charter of 1961 — 50 years in action: achievements and new tasks
The article is devoted to the 50th Anniversary of the European Social Charter 1961. It contains short description of ESC content, the results of control functions of the European Committee of Social Rights over the reports of the member-states of the Council of Europe and hearings on collective complaints.
Key words: European Social Charter 1961, Committee of Social Rights, reports of the member-states of the Council of Europe, collective complaints.
-
Тенденции развития функций трудового права
В статье рассматривается содержание функций трудового права как с теоретической, так и с практической точки зрения в свете принятия ряда нормативных правовых актов в Республике Беларусь. Анализируются вопросы реализации прав и свобод граждан в сфере наемного труда, изменения в правовых статусах субъектов права. Уделяется внимание преобразованиям в основаниях возникновения, изменения и прекращения соответствующих правоотношений; установлению бестарифной системы оплаты труда и др. Дается оценка соотношению частно- и публично-правовых начал в регулировании отношений наемного труда в Республике Беларусь.
Ключевые слова: предмет, сфера действия, функции трудового права, правовой статус субъектов трудового права, права и свободы граждан в сфере труда.
Tendencies of development of functions of labor law
The article considers the contents of functions of labor law both from theoretical and practice viewpoints in light of adoption of a number of normative acts in the Republic of Belarus. The author analyses the issues of realization of rights and freedoms of citizens in the sphere of hired labor, changes in legal statuses of subjects of law. The special attention is drawn to transformations in the grounds for arising, change and termination of the relevant legal relations; establishment of non-tariff system of payment for labor and etc. The author evaluates the correlation of private and public principles in regulation of relations of hired labor in the Republic of Belarus.
Key words: subject, sphere of action, functions of labor law, legal status of subjects of labor law, rights and freedoms of citizens in the sphere of labor.
НАУЧНАЯ ЖИЗНЬ (ИНФОРМАЦИЯ)
